12月31日下午,我院邀请专家教授在三楼会议室举行《医院人文关怀精神--理念、制度与实践》主题培训。院长出席会议并主持会议。科室主任、支部书记、护士长及其他临床、医技和部分行政后勤科室负责人等百余名干部职工参加培训。
专家从医学人文理念愿景、制度保障、实践挑战,详细讲述了医学人文关怀和医学人文精神的研究进展以及人文关怀制度建设的基本经验及其从单向到双向,从理念到制度的过程。她根据自己多年的教学经验,引经据典,列举多个典型临床案例讲解沟通不足导致的医患关系紧张、医患冲突、医患共同体疏离的危害。解读了《民法典》关于医疗损害及知情同意的内涵,提出依法行医、依德行医的重要意义。
培训进行了现场答疑。参加培训的干部职工纷纷表示通过培训,更加深刻理解了医学人文理念及其精髓,并表示将在今后的工作中进一步践行人文服务,注重沟通技巧、共情和人文关怀,同时也一致认为高质量的医学人文践行是医院文化也是医院软实力和核心竞争力之一。